評論主題：
貧窮感強烈，近9成上班族想兼差！
評論對像： beelight | 2011/8/8 上午 11:39:00
評論言論： （中央社記者何旭如台北31日電）JCase兼差外包銀行今天公布「2009職場貧窮感暨兼差意願大調查」，發現上班族經歷金融海嘯後，就業信心低落、貧窮感強烈，兼差意願攀升至4年來最高，近9成上班族想兼差接案。
JCase兼差外包銀行表示，由於對收入的不安全感，許多上班族選擇兼差，調查發現近4成(39.44%)受訪上班族已找好兼差或打工工作，還沒兼差的上班族受訪者中，高達88.27%希望找一份兼差工作，這比例為近4年來最高。
根據調查，62%受訪者感到「非常貧窮」或者「還算貧窮」，31.6%「勉強過得去」，只有6.37%覺得自己「小康」、「還蠻有錢的」。
根據調查結果，上班族對今年就業信心薄弱，62.66%對今年找工作或換工作感到「非常沒信心」或「沒信心」，23.59%表示「還可以」，僅13.75%認為「還算有信心」、或「非常有信心」。
此外，調查結果顯示，18.85%受訪者表示遭減薪，9.65%放無薪假，11.75%被裁員；此外近6成(56.38%)上班族表示，公司今年降低新鮮人起薪。
JCase兼差外包銀行表示，受訪者感到貧窮的主因，為「薪資縮水」、「失業威脅籠罩」、「房貸、車貸等貸款壓力沉重」等。
汎亞人力銀行總監楊智斐表示，近期景氣回溫，但企業對未來景氣仍有不安感，尚未大幅增加正職雇用，反倒恢復晉用派遣人力，以汎亞派遣人力情況為例，額度由今年初的衰退5成，現在不但回到金融海嘯前的水平、甚至還成長近2成。
楊智斐解釋，現階段企業為降低經營風險，以派遣人力取代正職工作，導致企業派遣需求直線上升。
「2009職場貧窮感暨兼差意願大調查」，由JCase兼差外包銀行與汎亞人力銀行共同進行，調查期間為今年6月20日至7月17日，共回收2196份問卷，信心水準95%，正負誤差值為2.09%。
評論對像： beelight | 2011/8/8 上午 11:39:00
評論言論： （中央社記者何旭如台北31日電）JCase兼差外包銀行今天公布「2009職場貧窮感暨兼差意願大調查」，發現上班族經歷金融海嘯後，就業信心低落、貧窮感強烈，兼差意願攀升至4年來最高，近9成上班族想兼差接案。
JCase兼差外包銀行表示，由於對收入的不安全感，許多上班族選擇兼差，調查發現近4成(39.44%)受訪上班族已找好兼差或打工工作，還沒兼差的上班族受訪者中，高達88.27%希望找一份兼差工作，這比例為近4年來最高。
根據調查，62%受訪者感到「非常貧窮」或者「還算貧窮」，31.6%「勉強過得去」，只有6.37%覺得自己「小康」、「還蠻有錢的」。
根據調查結果，上班族對今年就業信心薄弱，62.66%對今年找工作或換工作感到「非常沒信心」或「沒信心」，23.59%表示「還可以」，僅13.75%認為「還算有信心」、或「非常有信心」。
此外，調查結果顯示，18.85%受訪者表示遭減薪，9.65%放無薪假，11.75%被裁員；此外近6成(56.38%)上班族表示，公司今年降低新鮮人起薪。
JCase兼差外包銀行表示，受訪者感到貧窮的主因，為「薪資縮水」、「失業威脅籠罩」、「房貸、車貸等貸款壓力沉重」等。
汎亞人力銀行總監楊智斐表示，近期景氣回溫，但企業對未來景氣仍有不安感，尚未大幅增加正職雇用，反倒恢復晉用派遣人力，以汎亞派遣人力情況為例，額度由今年初的衰退5成，現在不但回到金融海嘯前的水平、甚至還成長近2成。
楊智斐解釋，現階段企業為降低經營風險，以派遣人力取代正職工作，導致企業派遣需求直線上升。
「2009職場貧窮感暨兼差意願大調查」，由JCase兼差外包銀行與汎亞人力銀行共同進行，調查期間為今年6月20日至7月17日，共回收2196份問卷，信心水準95%，正負誤差值為2.09%。
我們在找→"__"
*想增加一份永不斷電的財富系統的"你"
*不甘於上班一輩子，不甘於一輩子平凡的"你"
*願意撥出零碎時間來學習方法與付出行動的"你"
這是一個能全然兼顧工作、家庭、健康、朋友、精神生活的兼職創業機會！
↓ 點擊下列BANNER，為自己開啟永不斷電的財富系統。
這是一個能全然兼顧工作、家庭、健康、朋友、精神生活的兼職創業機會！
↓ 點擊下列BANNER，為自己開啟永不斷電的財富系統。
